入社してからある程度の期間を経ると、自分より後に入ってくる社員も増えてくるものでしょう。
それに伴い、重要なポジションが託されることもあります。
その際に考えておきたいのが、新入社員から愛される上司の特徴です。
今回は、新任の女性上司の皆さまへ、新入社員から魅力的だと思われる上司の特長を伺いました。
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オフィススタイルには遊び心を
「普段のオフィスコーディネートがおしゃれだとついついみちゃいます。インナーをシャツからカットソーに変えてみたり、ネックレスやピアスなどのアクセサリーを楽しんでみたり…。そうすると、後輩とのコミュニケーションが自然と取れるようになり、先輩としての自己意識も芽生えると思います」（28歳／営業職）
多くの先輩女性社員がおすすめするのが、日常のオフィスコーディネートに少し遊び心を加えること。
適度にルーズさを持つことは、上司女性の魅力のひとつです。
アクセントにブランド小物を使ったり、適度な遊び心を持つことで、新入社員に対しても柔軟な姿勢をアピールできるのです。
常にご機嫌な上司女性が鍵
「後輩から愛される上司女性は、いつでも明るい気持ちを持っています。日々の業務に忙殺されていても、ネガティブな感情を出さないでいる人は、後輩から尊敬されることが多いですね」（29歳／事務員）
愛される上司女性、そして魅力的な女性全般に共通する特徴として「常にハッピー」でいることが挙げられます。
機能的であれば、見た目がどれだけ素晴らしくても、男性からの吸引力は低下してしまうでしょう。
新入社員から愛される上司になりたいなら、心だけでなく気分もコントロールしていきましょう。
包容力と余裕が魅力的な上司
「新入社員から見て愛される上司女性になるには『包容力』と『余裕』を持つことが大切だと感じます。後輩が失敗したときでも落ち着いて指導し、昔を思い出して話し掛けてもらえると、こちらも胸をなで下ろすことが出来ますし、尊敬の意を抱くことができます」（27歳／金融系）
たしかに、自分が新入社員だったと考えたら、そんな上司の元で働きたいですね。
包容力と余裕は、仕事を理解し、そこに満足している人ならではの特徴と言えます。
素晴らしい上司女性の皆さま、これからも日々の業務を頑張りましょう！
新入社員から人気の上司女性を目指して
新入社員から親しまれるため、ファッションや態度といった観点から、すぐに模倣できるポイントばかりをご紹介しました。
先輩女性の意見を参考にして、新入社員から尊敬と愛される上司女性を目指してみてはいかがでしょうか？
（愛カツ編集部）
